Catégorie : Formation
Finances
Ressources Humaines
Opofinance franchit la frontière numérique avec son bureau dans les métavers
Opofinance est une entreprise innovante et pionnière qui a pour ambition d’atteindre les plus hauts niveaux du monde moderne. Elle a développé une stratégie efficace pour atteindre cet objectif en offrant à ses clients un aperçu des dernières possibilités dans le monde en constante...
Ressources Humaines
Grâce à un prototype de métavers industriel, la gestion des travailleurs ressemble à un jeu de société
Les managers du futur pourraient être en mesure de visualiser l’état physiologique des employés en un coup d’œil, grâce au métavers industriel. De nouvelles recherches menées par deux scientifiques finlandais expliquent comment le peuplement du métavers par des jumeaux numériques appelés « métahumains » pourrait transformer...
Indonésie
Ressources Humaines
Briser les distances : le métavers ouvre une nouvelle ère pour les salons de l’emploi en Indonésie
L’industrie indonésienne de l’éducation s’apprête à vivre une transformation majeure grâce au métavers. Un récent événement, le « Metaverse Career Expo 2024 », a donné un aperçu de l’avenir des salons de l’emploi, en offrant aux étudiants et aux demandeurs d’emploi une expérience immersive et interactive....
éducation
Formation
Une salle de classe en VR booste les compétences en ingénierie
L’Université de Nottingham a ouvert une nouvelle salle de classe en réalité virtuelle (VR) destinée à améliorer l’enseignement de l’ingénierie et du design. Équipée de 40 casques VR et de manettes, cette salle permet aux étudiants d’explorer et de créer des produits virtuellement. Grâce...
Formation
Ressources Humaines
Compétences clés pour décrocher un emploi : littératie numérique, métavers et création de contenu
Le monde du travail évolue rapidement et les compétences requises pour décrocher un emploi aujourd’hui ne sont pas les mêmes qu’il y a quelques années. Alors que l’économie numérique continue de se développer, les employeurs recherchent de plus en plus de candidats possédant des...
Entreprises
Formation
Industrie
Une culture numérique forte : le fondement d’une exploration réussie du métavers
Le métavers est un monde virtuel en plein essor qui offre aux entreprises et aux particuliers de nouvelles possibilités infinies. Cependant, pour réussir dans cet espace numérique, il est crucial de posséder une culture numérique forte. Une culture numérique forte se caractérise par :...
Entreprises
Ressources Humaines
Le métavers peut-il résoudre vos problèmes de travail à distance ?
Les chefs d’entreprise déplorent la perte de l’esprit d’innovation qui découle de la collaboration en personne, mais ils ne veulent pas pour autant imposer le retour au bureau. Il pourrait y avoir une troisième option. La pandémie a été l’un des plus grands défis...
Ressources Humaines
Les chefs métavers ne sont plus dans les organigrammes. L’IA arrive !
Le géant de la publicité Publicis Groupe a recruté un cadre inhabituel au milieu de l’année 2022 – un avatar numérique à tête de lion nommé Leon qui servirait de « chief metavers officer », guidant les clients dans le royaume virtuel qui avait capté l’attention...
éducation
Formation
Musique
Technologies VR du métavers dans l’enseignement contemporain de la musique chinoise
Objectif de la recherche Cette étude explore la nécessité d’introduire des innovations dans le programme et la salle de classe des écoles et universités de musique, influencées par les environnements multimédia de réalité virtuelle (RV) intégrant des éléments des technologies VR du métavers. Une...
Formation
Santé
Amélioration de l’activité physique, de la santé mentale et de la fonction locomotrice chez les jeunes adultes grâce à la distribution de vidéos d’exercice dans l’espace métavers
En réponse à la pénurie grave d’activité physique chez les jeunes adultes, des tentatives récentes ont été menées pour encourager les jeunes à faire de l’exercice en distribuant des vidéos d’exercice. Cependant, la simple distribution de vidéos n’entraîne pas une amélioration des niveaux d’activité...